2014年7月8日星期二

中国北方缺水却背负滋养南方重担



KEMP专栏》中国北方缺水却背负滋养南方重担
 


路透伦敦77 - 新的研究结果显示,中国南部和东部城市对粮食的需求旺盛,加剧了乾旱的北方省份的缺水情况,使中国的环境问题恶化。
高度发达的沿海省份的消费大多依赖缺水的北方省份的水资源(进行生产),比如新疆、河北和内蒙古,这就严重加剧了这些地区的缺水情况,一组国际研究人员在最新一期环境科学与技术杂志上写道。
沿海富裕省份以牺牲欠发达地区生态系统品质为代价,从国际出口中获得经济利益,马里兰大学及国际应用系统分析研究所的研究员在(20146月出版的中国水资源稀缺的事实”)中总结道。
中国的雨雪主要集中在南部及西南部,以及东部沿海地区,这些地区应是最有利于农业生产的地区。
但自1979年改革开放以来,这些省份经历了最快的工业化及城镇化进程,大量农田用于工业及住宅建设。
中国农业生产相应地向少雨的北方和内陆地区转移。
**比较优势**
2007年,中国各省份之间约有1,090亿立方米水以虚拟水的形式进行交易,即包含在新鲜和加工食品中。
虚拟水流动主要是从新疆、内蒙古、河北、宁夏和甘肃等农业省区流向直辖市北京、天津、上海和重庆,以及山东、浙江和广东等东部沿海工业大省。
水在地区之间的转换恰好说明了19世纪的英国经济学家大卫李嘉图的比较优势理论。与北方相比,中国南方各省在工业和农业均占有优势。但他们的工业优势更为突出,所以南方偏重于工业生产而迫使北方专注于农业。
随着东部沿海省市加快工业化的脚步,农业生产被更为乾旱的北部和西部地区所承担。
研究人员解释道,过去30年来最关键的变化就是南部地区在工业生产上做得更好,而非北部区域在农业上做得更好。
年降雨量不到10厘米的新疆每年运送数十亿吨水至上海(年降雨量1米或以上)及广东(年降雨量2-3)
农业占新疆用水量的98%,内蒙古占84%,河北占83%;反观广东仅占67%,上海占31%
**南水北调**
工业及水资源失衡,令中国环境问题更加恶化。中国北部已饱受沙尘暴之苦,污染情况远较南部更为严重。如今该区域承受更多来自水资源的压力。
举例来说,浙江为中国东岸出口大省。据研究人员指出,浙江省因出口所感受到对生态的冲击仅达20%,其余均转嫁至中国其他地区,其中包括新疆(40%)、河北(7%)及内蒙古(5%)
北方省份增加灌溉并依靠开采地下水,取得了农业产量的提高,但随着地下水位的下降,这样做并非长久之计。
为此政府启动了颇有争议的南水北调项目,计划通过一系列引水渠向北京和北方其他地区每年输送近450亿加仑的长江水。
这是世界上最大的土木工程项目,预算是三峡工程的两倍,预计到2050年才能彻底完工。
但研究人员认为,如果鼓励北方省份减少水资源耗费巨大的粮食生产,转而侧重于附加值较高而用水较少的生产项目,这样做也许更加高效。
然而,政府鼓励西部省份进一步发展工业的努力迄今为止成效有限。过去10年里南方省份的工业优势变得更加明显,导致北方地区水荒更严重。()

2014年7月4日星期五

时间去哪了?看看世界巨富如何管理时间
   
时间是现代社会最稀缺资源,也许成功者的秘诀就在于效益最大化地使用时间。 只要你愿意,你的一天将是四十八小时,而不是二十四小时。 时间就是上帝给你的资本。命运之神是公平的,他给每个人的时间都是公平的,他给每个人的时间都不多不少;但成功女神却是挑剔的,她只让那些能把24小时变成48小时的人接近她。下面就是她的助手时间使者透露出来的成功秘笈:

 1.直奔主题.聪明人要远离琐碎,保持焦点 由于我们一次只能踏上一条船,“船”的选择便显得格外重要。为此,经济学家告诉我们,要保持焦点:一次只做一件事情,一个时期只有一个重点。西屋电脑公司总经理迪席勒办公室门上的标语是:“不要带问题给我,带答案来。”

 2.80/20原则 要把精力集中在最出成绩的地方,所谓“好钢用在刀刃上。”只要你细心地总结一下,你就会发现:你得到的80%的帮助来自于你20%的朋友,与此同时,你投入的80%的精力却只得到20%的收益。我们常常是把大多数时间和精力花在并不很重要的地方。一位年轻的推销员售油漆时,头一个月仅挣了160美元。他仔细分析了他的销售图表,发现他的80%收益来年历20%的客户,但是他却对所有的客户花费了同样的时间。于是,他要求把他最不活跃的36个客户重新分派给其他销售员,而他则把精力集中到最有希望的客户上。不久,他一个月赚了1000美元。他从未放弃这一原则并最终成为这家公司的主席。

3.现在就做 当一位企业巨子被问到“成功的秘诀”时,他只说了四个字:“现在就做”。拖延或日推迟开始是大量时间被浪费的主要原因。许多人习惯于“等候情绪”,也就是花费很多时间以“进入状态”,却不知状态是干出来而非等出来的。记往,栽一棵树的最好的时间是20年前,第二个最好的时间的现在。

 4.“不得不走” 不要被无聊的人缠住,也不要在不必要的地方逗留太久。在现实生活中,一个人只有学会说“不”,他才会得到真正提自由。成功的人大多是有个性的人,他们敢作敢为,敢于说“不”。他们的心里有一个闹钟,当“不得不走”时,它就会及时地响起。他们懂得限制时间,不仅是对自己,也是对别人。脱口秀明星拉瑞·金说:“我发现在生命中得到的愈多,不论是职业上或金钱上,你就可以挑选得愈挑剔,我现在已经没有非去不可的午餐了。”

5.避免争论 在这个“共生的时代”,宽容的心态与合作的意识会使人如沐春风。宽容的人会本能地避免争论。因为无谓的争论,不仅会影响情绪和人际关系,而且还会浪费大量时间,到头来往往解决不了什么问题。说的越多,做的越少,聪明人在别人喋喋不休或面红耳赤时常常已走出了很远的距离。有经济头脑的人,不仅与人为病况,而且总是尽可能地配合别人,比如开会守时、自觉遵守社会秩序。因为他深知,你耽误了别人的时间,别人就有理由耽误你的时间,一个人的不自觉会导致很多的人不自觉,“榜样的力量是无穷的”。

 6.成本观念 经济学非常讲究成本。对待时间,就要像对待经营一样,时刻要有一个“成本”的观念,要算好账。在生活中有许多属于“一分钱智慧几小时愚蠢”的事例,如为省一元钱而排半小时队,为省两毛钱而步行三站地等等,其实都是极不划算的。在国外,给小费有时是为了赢得时间。在经济学中,休闲也是有成本的,它的机会成本就放弃了工作所能带来的收益。因此成功人士十分推崇积极休闲,因为“不同的歌声会带来不同的心情”。在他们看来,积极的休闲应该有利于身心的放松、精神的陶冶和人际的交流,比如打羽毛球、看体育比赛、踏青、去图书馆、参加文化沙龙、听讲座、写作以及知心朋友间的聊天等都很有好处。

 7.精选朋友 朋友也要精选。多而无益的朋友是有害的,他们不仅会浪费你的时间、精力、金钱,也会浪费你的感情,甚至有的朋友会危及你的事业。要与有时间观念的人和公司往来。而恋人的选择则更要谨慎,因为爱人是一生的事情,合适的恋人会不自觉地成为你的“爱人同志”,不仅使你的生活浪漫而温馨,更会使你的追求富有意义并充满动力。一份真实而美丽的感情会为你节约时间,并使你有勇气面对现实、迎接挑战。

 8.巧用电话 要尽量通过电话来进行交流,沟通情况,交换信息。打电话前要有所准备,通话时要直奔主题不要在电话里说无关紧要的废话或传达无关主题的信息与感受。要善于利用现**公设备为自己服务。许多食物和表格都可以借助电脑,提前予以格式化,用时则只需几分钟就可输出。一封节日贺信可与电子邮件同时发给许多人。

 9.集腋成裘 生活中有许多零碎的时间很不为人注意,其实这些时间虽短,但却可以充分利用起来做一些事情。比如等车的时间可以用来思考下一步的工作,翻翻报纸乃至记几个单词。成功不是摸大奖,它需要日积月累的努力。需要心平气和的等待。

10.提前休息 在疲劳之前休息片刻,既避免了因过度疲劳导致的超时休息,又可使自己始终保持较好的“竞技状态”,从而大大提高工作效率。好的身体本身就是一个节约时间的要素,“没时间休息的人,早晚会有时间生病的。”

11.花开花落 不要固执于解决不了的问题,可以把问题记不来,让潜意识和和时间去解决它们。这就有点像踢足球,左路打不开,就试试右路,总之,尽量不要“钻牛角尖”。切记,你放不开的事情会吃掉你越来越多的时间,直到你放开它为止。

12.学会速读 约大多数书籍并不值得从第一页开始逐页细读,一般而言,一部三百页的图书有二十页可取的就很不错了,我们任务就是把有价值的这部分内容“检索”出来。在这个信息时代,速读的能力或日迅速抓住要点的能力已显得十分重要。读书如此,“读人”也是如此,你必须很快甄别出谁是你的朋友,谁是你的时间克星。

雷军:因为怕落后 把午睡的习惯改了

安家费是否缴纳个人所得税问题

安家费是否缴纳个人所得税问题

 (2011-01-03 19:26:49)
标签: 

安家费

 

个人所得税

 

杂谈

分类: 集团劳务
  支付给分公司员工到北京总部工作的安家费

    根 据《中华人民共和国个人所得税法》第四条第七款规定:按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、退休工资、离休工资、离休生活补助费免纳个人所得 税;但税法中按照国家统一规定发给干部、职工的安家费目前是指下岗职工的安家费,“国家统一规定”是指退职干部安家补助费标准。关于安家费的发放标准,国 发[1978]104号《关于颁发国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法和国务院关于工人退休、退职的暂行办法的通知》文件中有所提及:离休、退休干部易 地安家的,一般由原工作单位一次发给一百五十元的安家补助费,由大中城市到农村安家的,发给三百元。退职干部易地安家的,可以发给本人两个月的标准工资, 作为安家补助费。
    关 于人才引进安家费的征免税,在国家税务总局未有明确规定之前,有的地方规定有免税标准。广州市《关于个人所得税若干业务问题的通知》(穗地税发 [2004]64号)规定,对单位引进高层次人才而发放的一次性安家费,不超过5万元的,暂不征收个人所得税;超过5万元的,其超出部分可按签约期限平均 分摊计算。我国其他省市也规定有安家费的免税标准,但数额不统一。经热线12366与北京地税联系确认,北京在这方面并没有相关的免税规定,应将安家费并 入当月工资缴纳个人所得税。
   
 相关法规依据
1、《中华人民共和国个人所得税法》
第四条第七款规定:
按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、退休工资、离休工资、离休生活补助费免纳个人所得税;
2、《关于颁发国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法和国务院关于工人退休、退职的暂行办法的通知》(国发[1978]104号)
第九条离休、退休干部易地安家的,一般由原工作单位一次发给150元的安家补助费,由大中城市到农村安家的,发给300裕退职干部易地安家的,可以发给本人两个月的标准工资,作为安家补助费。
3、广州市《关于个人所得税若干业务问题的通知》(穗地税发[2004]64号)
八、关于高等院校发放给高层次人才的安家费征免税问题
对高等院校为引进高层次人才(包括院士、博士后、博士和副教授以上的专家)而发放的一次性安家费,凡不超过5万元的,暂不予征收个人所得税;超过5万元的,其超出部分可按签约期限(不满10年的按实际年限计算,超过10年的按10年计算)进行平均分摊计算。
对单位引进高层次人才而发放的一次性安家费,不超过5万元的,暂不征收个人所得税;超过5万元的,其超出部分可按签约期限平均分摊计算。
4、《关于中外合资企业台湾雇员取得安家费收入征收个人所得税问题的批复》(国税函发〔19901337号)
广东省税务局: 
1990104日粤税发〔1990552号《关于对中外合资企业的台湾雇员取得安家费收入应否并入工资、薪金所得征税问题的请示》收悉。经研究,同意你局意见,对×××有限公司的台湾雇员按月从公司领取的补助性质的安家费,属于其每月提供劳务收入的一部分,应并入其工资、薪金所得征收个人所得税。

十副图,彻底改变你对人生的态度













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